新宿駅／修繕工事の技術スタッフ／50代60代活躍中／転勤なし／残業20時間程度／ワークライフバランス重視／安定企業／JR

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５０代、６０代活躍中。土日祝休み・残業20時間程度・年間休日122日・時差出勤制度があり、働きやすい職場です。

新宿駅／修繕工事の技術スタッフ／50代60代活躍中／転勤なし／残業20時間程度／ワークライフバランス重視／安定企業／JR

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050-3112-3918 050-3112-3918

ここがおススメ

業績安定した会社で転勤のない、管理側（ご購入者様のため）の仕事です！
大規模物件や街のフラッグシップ的な物件にも携われます。

職種	マンション技術スタッフ
仕事タイトル	新宿駅／修繕工事の技術スタッフ／50代60代活躍中／転勤なし／残業20時間程度／ワークライフバランス重視／安定企業／JR
都道府県	東京都
市区町村	新宿区
沿線名	JR
最寄り駅	新宿駅　徒歩7分
おすすめポイント	シニアもご活躍いただいている職場です
主な仕事内容	■業務内容：当社が管理している住友不動産が分譲したマンションを中心に、修繕工事の調査～工事監理（見積取得・査定、工程・安全管理が中心）をご担当いただきます。【具体的には】・不具合箇所の確認・調査・マンション毎の所定の補修協力会社への手配・見積査定・工事立ち会い・管理組合様への提案（提案は原則、フロント職が行います）、　報告書作成など ※原則、現場常駐はありません。 ※建築、電気、給排水、消防設備など、それぞれの得意分野を持った社員がいるので、分からないことは相談できる環境です。書類作成や見積査定・作成等は入社後少しずつ覚えられますので、現場経験だけの方もご安心ください。 ■ポジションの魅力：・残業は月平均20時間程度、土日祝休み、年間休日122日など、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。・時差出勤制度とサテライトオフィス（複数地での出勤・就業拠点）勤務により、働く時間・場所を柔軟に対応できる環境を整えています。・50代・60代からの転職者も大活躍！・ブランクがある方も歓迎します。・定年退職後、もう一度働きたいという方歓迎！・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。・担当エリア制を取っておりますので、無駄な移動時間の削減をすることができています。・発注者（管理組合の代行者）としての立場での管理の仕事です。改善提案というアイディアを形にできる魅力もあります。【やりがい】いろいろな小～中程度の工事を見届けるので、一つ一つ終わるたびに達成感を味わうことができます。新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラス、売上9,600億円超（2024年3月期）の住友不動産グループで、技術の経験・資格を活かしませんか。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。
勤務時間	9：00～18：00※時差出勤制度、半日有休制度あり
休憩時間	60分
休日／休暇	【休日】完全週休二日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始他 ※年間休日数122日（2024年度） ※業務・研修等の都合により休日に出勤する必要がある場合には振替休日制度又は代休制度を利用していただきます ※担当物件・エリア・時期にもよりますが、休日出勤の頻度は月１～２日程度（振替休日取得が原則です）です。【休暇】年次有給休暇（20日/年）、忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇他
代表的なシフト例	【時差出勤制度】 1日単位で利用できる、出勤時間（始業時刻）をずらせる制度です。業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することができます（事前許可制）。また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も可能です。勤務時間例 1）8:00 ～17:00（時差出勤） 2）11:00～20:00（時差出勤） 3）12:00～16:01（時差出勤＋半日休暇）
雇用形態	契約社員
契約の更新	あり(職務遂行能力や勤務成績等により判断)
契約更新の上限	あり(最長65歳の誕生日の前日までの更新)
給与	年俸制　400万円～600万円（月額33.4万円～50万円） ※月額給与に、10.5万円（月59.8時間相当分）～15.7万円（月59.7時間相当分）の固定時間外勤務手当を含む（超過分は別途支給） ※給与は、ご経験・スキル・資格等を考慮し決定します。
待遇備考	・昇給：年1回査定あり（4月）・社会保険：完備（健康、厚生年金、雇用、労災）・試用期間：3ヶ月間（試用期間中同待遇）
福利厚生・各種制度等	【レクリエーション】・自社系列ホテル割引利用（最大7割）・保養所（軽井沢）・住友クラブ（東京・大阪）【資産形成】・従業員持株会・奨励金制度（購入額の10%補助）・財形貯蓄制度　他【出産・育児・健康サポート】・育児休業（最大満3歳まで）・育児短時間勤務制度（最大小学3年生まで）・出生休暇（1日単位で男性も使える産前休暇）・育児支援休暇（1日単位で使える育児休暇）・私傷病休業制度（長期間就業できない時の給与保障制度）・住友不動産健保各種補助（人間ドック・婦人科検診・予防接種の補助等）他【キャリア支援】・住友不動産グループチャレンジ制度・資格取得支援（提携予備校割引・受験費用等補助）・eラーニング講座の無料利用（約200コース）他上記の他、グループ会社・提携企業の各種サービス優待・割引利用多数あり
交通費	通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）
応募資格	■必須資格：下記のいずれかをお持ちの方・建築施工管理技士(1級、2級) ・管工事施工管理技士(1級、2級) ・電気工事施工管理技士(1級、2級) ・建築士（一級・二級）
職場の声	・住友不動産グループのブランドネームがある。・住友不動産ならではの、高グレードや大規模物件に携わることができ、やりがいがある。・給排水工事経験しかなかったが、建築も経験できるので、スキルアップが実感できる。・前職と比べ、分業がされているので、すべてを自分一人でしなければならない前職と比べ自分の仕事に専念できる。・残業が月20時間程度になり、自分の時間を持つことができた。・時差出勤制度があるので、働きやすい。定時　9:00～18:00　→始業時間7:30～12:00で設定可・わからないことは上司に何でも聞ける雰囲気なので、仕事が円滑に進む。
先輩社員の前職	ゼネコン、サブコン、設計事務所、管理会社など
受動喫煙防止対策	あり：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
応募～面接までの流れ	【WEB応募】「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください。 ↓ 【書類選考】ご応募後、書類選考をさせていただきます。 ↓ 【面接（1～2回）】 ※書類選考合格の方のみ面接日時をご連絡いたします。 ※一次面接はWEBで実施する場合がございます。