【25新卒】「何をするのではなく誰とするか」オモロい人たちで創るオモロい会社を目指してます。／スキルよりスタンス重視／全国1位の相思相愛度
【25新卒】「何をするのではなく誰とするか」オモロい人たちで創るオモロい会社を目指してます。／スキルよりスタンス重視／全国1位の相思相愛度
| 職種 | エンターテイメントサービス |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ????「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす???? 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ????「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす???? その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案?実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:00～00:30 |
| 月収 | 28.9万円～31.7万円 |
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【25新卒】「何をするのではなく誰とするか」オモロい人たちで創るオモロい会社を目指してます。／スキルよりスタンス重視／全国1位の相思相愛度
【25新卒】「何をするのではなく誰とするか」オモロい人たちで創るオモロい会社を目指してます。／スキルよりスタンス重視／全国1位の相思相愛度
| 職種 | エンターテイメントサービス |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ????「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす???? 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ????「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす???? その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案?実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:00～00:30 |
| 月収 | 28.9万円～31.7万円 |
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【店長／ブランドピース池袋店】ハイブランドリユース専門店 店長を大募集！ハイクラスの接客・店舗運営の経験を積みませんか？
【店長／ブランドピース池袋店】ハイブランドリユース専門店 店長を大募集！ハイクラスの接客・店舗運営の経験を積みませんか？
| 職種 | 店長・店舗管理・運営 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 既存店舗の店長として、更なるお客様のご満足と利益追求のため、店舗業務全般とマネジメント業務をお任せいたします。 具体的には・・・ ・買取/販売業務 ・スタッフマネジメント ・課題発見改善 ・本部への報告提案 ・取引先との折衝などの店舗運営 ・業務改革による収益性の改善 ・業務フロー及びオペレーション設計 ハイクオリティな接客を提供している当社だからこそ、お客様からもリポート率が高い当社。 「次も〇〇さんに担当いただきたい」と名指しでご来店いただけるケースも多く お客様との関係構築も大きなやりがいに繋がります。 ※変更の範囲なし 【身に付くスキル】 ?データを全て把握した店舗運営/戦略企画 ?課題に対する打ち手の策定 ?既存顧客向け施策など消費者動向や景気動向を踏まえた施策の検討/実施 ?企業の未来を左右する、経営課題へ取り組むやりがい ?経営層や優秀な人材と仕事ができる喜びや成長機会 ?ラグジュアリーブランドに特化した商材知識 ?膨大な事業予算をコントロールする経験 ?ベンチャー企業でのスピード感ある業務推進、意思決定の経験 【キャリアステップ】 ・新規店舗の立ち上げ責任者 ・店舗SV・経営幹部（役員ならび本部長） など |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:45～19:45 |
| 月収 | 35万円～41.6万円 |
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【新規事業-店長候補／西麻布】2024年8月新規OPEN◆ラグジュアリーブランド商品の販売店
【新規事業-店長候補／西麻布】2024年8月新規OPEN◆ラグジュアリーブランド商品の販売店
| 職種 | 店長・店舗管理・運営 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ・売上管理業務 ・顧客管理業務 ・商品管理業務 ・接客販売業務 ・スタッフ育成及びマネジメント ・採用業務 ・オペレーション構築 その他ご経験に応じてお任せをさせていただく予定です 【働き方】 ・年間休日111日（週休二日制／シフト制） ・交通費全額支給 ・制服貸与 ・駅近／徒歩9分 【仕事を通して得られるもの】 ?新規店舗立上げの経験 ?上場企業でのマネジメント経験 ?幅広い顧客層に対する提案経験 ?商材に関わる専門知識 【キャリアステップ】 ・エリアマネージャー ・本部／企画部署への異動 その他、キャリアや成果に応じた役職や新部署／ポジションへのアサインが可能です |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～21:00 |
| 月収 | 41.6万円～66.6万円 |
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【新規事業-店長候補／西麻布】2024年8月新規OPEN◆ラグジュアリーブランド商品の販売店
【新規事業-店長候補／西麻布】2024年8月新規OPEN◆ラグジュアリーブランド商品の販売店
| 職種 | 店長・店舗管理・運営 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ・売上管理業務 ・顧客管理業務 ・商品管理業務 ・接客販売業務 ・スタッフ育成及びマネジメント ・採用業務 ・オペレーション構築 その他ご経験に応じてお任せをさせていただく予定です 【働き方】 ・年間休日111日（週休二日制／シフト制） ・交通費全額支給 ・制服貸与 ・駅近／徒歩9分 【仕事を通して得られるもの】 ?新規店舗立上げの経験 ?上場企業でのマネジメント経験 ?幅広い顧客層に対する提案経験 ?商材に関わる専門知識 【キャリアステップ】 ・エリアマネージャー ・本部／企画部署への異動 その他、キャリアや成果に応じた役職や新部署／ポジションへのアサインが可能です |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～21:00 |
| 月収 | 41.6万円～66.6万円 |
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【物流自動化・FAコンサル/東京・岡崎】ロボットベンチャー/将来有望なスタートアップオブザイヤー2023受賞。顧客はユニクロ/トヨタ/イオン等。
【物流自動化・FAコンサル/東京・岡崎】ロボットベンチャー/将来有望なスタートアップオブザイヤー2023受賞。顧客はユニクロ/トヨタ/イオン等。
| 職種 | 物流コンサルタント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■具体的な業務内容： 界屈指のモーションプランニング技術を用い、倉庫内や工場内の物流工程の自動化を知能ロボットにより実現している当社。国内外の業界を代表する企業様に対して構内物流の自動化を実現してきました。その実績から、「人口減少問題」「2024年問題」に直面している物流業、製造業のお客様からの経営・事業課題として中長期の物流構想・戦略のご相談を受けるようになってきました。その環境下で、お客様の物流・生産戦略～実行支援まで支えるコンサルチームを2023年に立ち上げました。 当社のコンサルティング事業は、以下の価値貢献を担っています。 <お客様において> ・物流、製造領域の企業様のSCM・構内自動化構想における戦略立案 ・社内の開発メンバーをリードし、戦略を実現に繋げていく実行支援 <当社内において> ・現在の事業モデルの移行～拡大を通じた一気通貫(構想～設計～実装)の事業モデル構築 ・業界トップクラスののお客様との事業提携や新規事業立案を通じた企業価値・事業価値の新規創出 ■職務内容 ・お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した、課題の抽出、分析 ・中長期の物流・製造構想の策定支援 ・現物流スキームの改善、新規スキームの要件定義～構築～落とし込み ・社内エンジニア部門との連携した提案書・要件定義書作成 ・社内外の関係者を巻き込んだファシリテーション・プロジェクトマネジメント ・新規ソリューション立案～開発、事業立ち上げ～グロース ・事業提携・パートナーシップ戦略企画～推進 ■ポジションの魅力： ◎自動化設備の導入～運用の経験がある領域スペシャリストを巻き込んだプロジェクト推進が可能 ◎ベンチャーの事業ポジション移行～拡大のフェーズに携われる ◎戦略立案、PoCで終わらせず、導入時は、社内のロボット導入のチーム中心にお客様の導入～運用まで伴走(実運用の採算性まで踏み込む) ■目指していただける今後のキャリア： ※当社は人材輩出企業を目指しているため、社内外での活躍を応援します。 ・企画職・事業開発・新規事業責任者 ・物流・製造業でのスペシャリスト(コンサル、フリーランス等) ・起業・独立(ベンチャーでは有名な起業家CEOの下で学べます) ※直近5年でAGV、コンサル事業の新規事業が立ち上がりました。 ※メンバーからエンジ |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:45～17:45 |
| 月収 | 66.6万円～116.6万円 |
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【ロボット導入プロジェクトマネージャー】急成長中ロボットベンチャー/スタートアップオブザイヤー2023受賞。顧客はユニクロ/トヨタ/イオン等。
【ロボット導入プロジェクトマネージャー】急成長中ロボットベンチャー/スタートアップオブザイヤー2023受賞。顧客はユニクロ/トヨタ/イオン等。
| 職種 | PM・PL（制御・組み込み系） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■職務内容 ・次世代ロボットシステムの提案、要件定義、設計仕様の作成 ・ロボット機種選定、ハンド仕様設計、制御仕様設計 などのシステム設計 ・プロジェクトマネージメント（工程管理、仕様管理、予算管理、開発管理、現地導入管理など） ・社内セル及び現地セル立ち上げサポート ・導入システムのトラブルサポート及び品質改善 ・顧客及びベンダーとの交渉 ・ベンダー調査、選定、管理 ・その他プロジェクトに付随する業務 ■ポジションの魅力 工場・物流倉庫を中心とした自動化プロジェクトの規模は大小様々になり、 自社ソリューション群（知能ロボット、AVG）、従来の自動化設備（コンベア、自動加工機）、 ITシステム（生産管理システム、物流管理システム）を複合的に組み合わせた 大規模な自動化プロジェクトに携わっていくチャンスもあります。 ・日本が圧倒的な競合優位性を誇り、世界需要が急速に伸びている超成長産業でのキャリア ・世界市場で圧倒的な競合優位性を持つ自社ロボットシステムの導入推進者として活躍できる ・フロントラインに立ち、各部署の優秀なエンジニア達と日々議論し合い、自身の描く最先端のシステムを実現できる ・提案をまとめ上げたシステムが現場で稼働しお客様から「ありがとう」と言われた時の達成感とやりがいを強く感じられる |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:45～17:45 |
| 月収 | 50万円～100万円 |
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【法人営業(管理職候補)】◆特殊レンズの専門メーカー／航空宇宙・医療・自動車分野で活用される／転勤無し
【法人営業(管理職候補)】◆特殊レンズの専門メーカー／航空宇宙・医療・自動車分野で活用される／転勤無し
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 様々な分野に活用できるカスタム力で「特殊レンズ」を生み出している当社にて、 技術営業職（採用時メンバーポジション）管理職候補の業務をお任します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ◇新規営業：既存のクライアントはもちろんの事、まだ見ぬ未知の領域へアクションをかける ◇既存メーカーまたは新規企業へニーズのヒアリング：量産/カスタマイズともに対応が可能となっています。 ニーズの本質をくみ取り現場への調整と技術的な立案/サポートなど、自身の裁量が問われるポジションとなります。 ◇開発/量産調整（見積作成） ニーズの本質を理解し数字へ落とし込む。現場調整と関わるメンバーを巻き込める点火型の方。 ◇納品/アフターフォロー：納品だけではなく、次に繋がる情報交換は必須です。 ※身近な製品から先端技術活用製品までの幅広い業界・市場・顧客の課題や可能性を見出すご提案をお任せします。 ■提案先 光学商品販売業者から医療関係、研究業者、航空宇宙業界までと多岐にわたります。 ■研修について 入社後2週間は熊谷で技術の研修を受けていただきます。 レンズは金型より作成するため、超精密加工を含め、どのようなものが作れるかという技術の説明をいたします。 ■優位性 製造技術を駆使した「ファクトリー」機能から、未知の製品を生み出す「ラボ」機能まで、 両方を兼ね備えた「ファクトリー＆ラボ」を実現しているのが当社の強みです。 どうやって創り出すか、どのように量産するかを顧客のニーズに合わせカスタマイズすることで、 唯一無二の製品を世に送り出し続けています。 ★様々な場面で活用される当社の特殊レンズ！ ・アーティストや選手の活躍を照らす⇒LEDのスタジオ照明や競技場照明 ・出会い頭の事故を未然に防ぐ⇒広角ミラー ・人とクルマの安全を守る⇒ヘッドライトの検査装置 ・自動運転をサポート⇒自動運転用センサー ★その他、数字で見る特殊レンズの世界： ・お客様の会社数：8.168社 ・お客様の人数：18.015人 ・当社の製品が活躍する国：50カ国/先進国地域の83％ ・製品の種類：7.148種 ・製品の出荷数：875.225個 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:45～18:00 |
| 月収 | 37.5万円～58.3万円 |
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＜理系募集＞【法人営業】◆特殊レンズの専門メーカー／航空宇宙・医療・自動車分野で活用される／転勤無し
＜理系募集＞【法人営業】◆特殊レンズの専門メーカー／航空宇宙・医療・自動車分野で活用される／転勤無し
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ＜理系知識を生かして営業をしたい方＞ 様々な分野に活用できるカスタム力で「特殊レンズ」を生み出している当社にて、営業職の業務をお任します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■メインミッション コミュニケーション能力を生かした関係構築を行いながら、光学商品販売業者から 医療関係、研究業者、航空宇宙業界までと多岐にわたる顧客へ、商材説明を行い、商談獲得をいただくことがミッションです。 慣れてきたらその後の導入提案までご担当をいただきますが、十分に商材知識が身につくまでは、 導入提案に関しては既存社員がメインで行いますので、営業経験のない方も安心して挑戦できる環境です。 ■研修について 入社後2週間は熊谷で技術の研修を受けていただきます。レンズは金型より作成するため、超精密加工を含め、 どのようなものが作れるかという技術の説明をいたします。 ■優位性 製造技術を駆使した「ファクトリー」機能から、未知の製品を生み出す「ラボ」機能まで、 両方を兼ね備えた「ファクトリー＆ラボ」を実現しているのが当社の強みです。 どうやって創り出すか、どのように量産するかを顧客のニーズに合わせカスタマイズすることで、 唯一無二の製品を世に送り出し続けています。 ★様々な場面で活用される当社の特殊レンズ！ ・アーティストや選手の活躍を照らす⇒LEDのスタジオ照明や競技場照明 ・出会い頭の事故を未然に防ぐ⇒広角ミラー ・人とクルマの安全を守る⇒ヘッドライトの検査装置 ・自動運転をサポート⇒自動運転用センサー ★その他、数字で見る特殊レンズの世界： ・お客様の会社数：8.168社 ・お客様の人数：18.015人 ・当社の製品が活躍する国：50カ国/先進国地域の83％ ・製品の種類：7.148種 ・製品の出荷数：875.225個 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:45～18:00 |
| 月収 | 33.3万円～41.6万円 |
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【開発職/東京】業界未経験OK！／故障・不具合のある電子機器の故障解析・修理や開発業務をお任せ／土日祝休み
【開発職/東京】業界未経験OK！／故障・不具合のある電子機器の故障解析・修理や開発業務をお任せ／土日祝休み
| 職種 | 回路（アナログ・デジタル） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 機器の修理を生業とし、 《不良解析力》《半田技術力》《部品調達力》では国内トップクラスの実績を持つ当社にて、 技術職として以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細 ・自社製品の開発、設計 ・故障原因解析、修理 ・技術報告書の作成 ※能力やご経歴によってお任せいたします。 業務はほとんど内勤となります。営業担当と同行する場合はございますが、単独での顧客訪問はございません。 また、当社では毎年新たな開発プロジェクトが起案されています。 新たなチャレンジを歓迎するカルチャーがありますので、 既存の考えに捉われずに常に新しいことを考え、チャレンジしたい人にとってはやりがいのある環境です。 ■配属先情報情報 20代～50代 現在5名の社員が在籍しています。50代が2名、40代が1名、30代が2名、20代が1名の構成です。 入社後は、先輩社員によるマンツーマンで丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ■～こんな人におすすめ～ ・知識や経験を活かして新たな製品開発にチャレンジしたい方 ・電子回路、電子部品の知識を活かしたい方 ■当ポジションの魅力・やりがい ・自分が設計～開発した製品が完成した時の達成感 ・多種多様な基板に触れる為、知識や経験の幅が広がります。 ■当ポジションの大変だと思うこと ・多種多様な基板に触れる為、様々な知識が必要となる ・少なからず汚れることがある ■研修制度 3ヶ月のOJTを設けておりますので、順を追って必要な技術を実践し、覚えていただきます。 難易度の高い作業内容は更に時間をかけて学んでいただくフォロー体制も整えております。 ご経験者の方へは今までのご経験から業務をお任せし、研修後は即戦力としてご活躍いただける体制が整っております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
| 月収 | 37.5万円～100万円 |
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