【店長・エリアマネジャー候補】全店長の平均年収589万円!手厚い手当!☆豊富なキャリアパス☆
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【店長・エリアマネジャー候補】全店長の平均年収589万円!手厚い手当!☆豊富なキャリアパス☆
職種 | その他職種 |
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勤務形態 | 正社員 |
仕事内容 | まずは店舗スタッフ(店長/販促企画)として、 物語流のこだわりや店舗オペレーションを学んでください。 店長候補として、入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得していただきます。 【店長昇格後の業務内容】 ・年商約2~3億円の店舗の売上・利益管理、 ・30名~80名の従業員の採用・教育・労務管理 ・店舗・業態改善に繋がる提案・企画 など業務内容は多岐にわたります。 ●キャリアパスも様々 エリアマネージャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (※本社スタッフの7割は現場出身者です) 【キャリアアップ例】 ※飲食業経験者 ●入社6か月で店長⇒入社11か月でエリアマネジャー ●入社7か月で店長⇒入社4年半で「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」事業部長 ●入社4か月で店長⇒入社2年半で商品開発部 ※飲食未経験者 ●入社6か月で店長 ●入社7か月で店長⇒入社4年でエリアマネジャー |
都道府県 | 熊本県 |
勤務時間 | 09:00~01:00 |
月収 | 33.3万円~41.6万円 |
勤務日 | ・月9回公休(2月のみ8回) ・年間休日:110日 ※計画有休5日で実質年115日休み ・有給休暇:10日~20日(4月または10月を基準日として付与) ・レインボー休暇制度(7連休) ・GLTD給与保証(病気やケガによる給与保証制度) ・大晦日、元旦は全店休業! ・配偶者出産特別休暇あり ・子の介護休暇(年5日/無給) など |
勤務時間備考 | ■1日の実働時間 8時間00分 ■早番・中番・遅番のいずれかのシフト勤務。 勤務例) 早番:9時~18時(休憩1時間) 中番:11時~21時(休憩2時間) 遅番:16時~25時(休憩1時間) ■平均残業時間/月16時間 |
求める人材 | 【必須条件】 ★未経験歓迎! ・成長意欲のある方 ・外国籍の方は、N2レベル以上の日本語会話力がある方 ※全ての経験を『キャリア』として評価しています!どんな経験の方でも歓迎します! ※飲食経験者はすぐに活躍できます 人物重視の採用です! 面接であなたの生き方(5年後10年後のビジョン)や考え方を聞かせてください! 外国籍の社員も大活躍! |
待遇・福利厚生 | ・交通費全額支給 ・入社時の引越費用は当社負担 ・車通勤可能 ・制服貸与 ・託児補助手当 【手当】 ・役職手当 ・住宅手当(20,000円~30,000円/月) ※入寮者の場合も住宅手当の支給あり。 ・家族手当(既婚者 10,000円+子女1人につき 5,000円/月) ・別居手当(62,000円/月) ・残業、深夜手当 ・公休出勤手当 ・調整手当 ・オープン手当 ・正月出勤手当 ★リージョナル(地域限定)制度 育児や家庭の事情で転勤などが難しい方に対して、様々な働き方を用意しています。 ※制度について気になる方は、面接時にお気軽にご相談ください。 ★ファミリーコンベンション(年1回) 経営方針説明や表彰式等を行うイベント です。 【各種研修】 ≪物語アカデミー≫ ・入社時研修 ・ネクストプレジデント研修 (入社2か月目から4か月間で計6回のマネジメント研修) ・海外研修 ≪合同プレジデント会議≫ ≪予算編成会議≫ ≪復職トレーニング研修≫ 産休明け等休職していた社員に向けての研修 |
応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は株式会社物語コーポレーション様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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