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【インフラエンジニア】ネットワーク／サーバー等得意領域を活かしキャリア構築が可能／福利厚生◎

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職種 インフラエンジニア
勤務形態 正社員
仕事内容 様々な業種・業界のお客様に対するインフラの構築～設計・運用PJをお任せします。
エンドユーザーとの折衝なども多く、設計～構築フェーズまでを一気通貫で担当していきます。
将来的には、チームリーダーやプロジェクトリーダーというマネジメント寄りのキャリアの他、技術スペシャリストとしても進んでいただける環境です。

■業務詳細：
ご希望に合わせ、担当プロジェクトは決定いたします。
・NW/クラウドに関する提案支援・運用保守サービスマネジメント
・ハイエンドルータ運用業務(ASR9K,NCS,Nexusなど）
　　-大規模ネットワーク用の機器での検証
・ネットワーク、サーバ、仮想化(VMware)環境設計、構築、運用業務
・オンプレ環境からクラウド環境へのマイグレーション
・BtoB向けサービス企画のためのビッグデータ活用に向けたデータ基盤設計、構築
・大手電機メーカー関連企業でのグループ内基盤設計、構築　等

■活かせる資格
・CCNA、CCNP、CCIE
・ネットワークスペシャリスト
・MCP、MCSE
・LPIC
・PMP
・VCP

■ポジション経験により目指せるキャリア
・幅広いお客様、PJTがあるため、設計から構築、構築からマネージャー等のステップの他、セキュリティ領域へのキャリアも可能。
・顧客企業に常駐でサービス提供しており、クライアントと近い距離で仕事ができるのでクライアントの考え方を知る機会を得る事が可能
・将来的にサービスマネージャーとして複数のプロジェクトのマネジメントが可能

■従事すべき業務の変更の範囲
【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般
■就業場所の変更の範囲
【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所
郵便番号 100-8228
都道府県 東京都
市区郡 千代田区
市区町村以降 大手町2-6-4
勤務時間 09:00～17:30
月収 33.3万円～66.6万円
勤務日 ＜年間休日120日以上＞
■完全週休2日制(土日祝)※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■結婚休暇
■忌引休暇
■裁判員特別休暇
■事故休暇
■赴任休暇
■産前産後休暇（取得率100％）
■育児休暇（女性取得率100％／男性取得率45％）
■介護看護休暇（実績あり）
■看護休暇
■チャレンジ休暇（勤続5年ごとに1週間の特別休暇）
※勤務先がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、変更の可能性あり

＜有給休暇取得奨励＞
■HAPPY HOLIDAY休暇(土日含み最大9連休取得可能)
■MY DAY休暇(誕生日月)
■マイケアデー（健康診断日）
勤務時間備考 9:00～17:30　休憩12:00～13:00（実働7.5時間）
※勤務地がお取引先企業（派遣先企業もしくは受託案件実施場所）の場合、変更の可能性あり
※昨年度残業時間実績平均13.2 時間/月
求める人材 ■必須条件：
・ネットワークもしくはサーバ構築、運用いずれかの経験（3年以上）
・VMware知識


■尚可スキル
・プロジェクトリード、チームリード等のご経験
・顧客要望ヒアリング、折衝等のご経験　
・メンバー育成経験
★これからPM、PLへチャレンジしたい方からのご応募も歓迎です！
待遇・福利厚生 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・介護・厚生年金）
■職位手当、役割手当、職務手当
■時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当
■通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給
■定期健康診断(年1回）
■表彰制度（年1回）
■セーフティネット（無料の各種相談サービス/24時間365日）
■福利厚生アウトソーシングベネフィットワン
■カフェテリアポイント年間18~20万円相当　★住宅補助費用等にもご活用頂けます
■持株会、積立貯蓄、財形制度、退職金制度
■ライフサポートコース利用制度（時間や場所を限定した働き方）
■ドリカム制度（自分の夢の実現を支援する制度）
■DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 （在宅勤務）
■各種保険団体取扱い
■スキルアップ支援（各種研修制度、資格取得支援制度）
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！
※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。
応募は株式会社パソナ様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。

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