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仕事情報詳細

【採用教育担当】2019年創業／未経験歓迎／年間休日125日／残業平均10h程度／住宅手当あり

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【採用教育担当】2019年創業／未経験歓迎／年間休日125日／残業平均10h程度／住宅手当あり

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職種 採用
勤務形態 正社員
仕事内容 ～企画から携われる/働きやすさ◎/住宅手当や家族手当など福利厚生充実～
■職務内容：採用から入社後の社員教育までを担っていただきます。
【採用・教育担当】
新卒・中途の採用業務と、入社後の社員教育を一貫してご担当いただきます。
・採用施策の立案から実行、応募者対応等
・説明会開催及び運営、採用面接設定・実施、入社手続きフォロー
・採用に向けた対外的なプロモーションの施策立案から実行
・入社後の新人研修対応（新卒・中途）
・研修カリキュラム策定・改善、研修実施（講師）、学習フォロー
・その他、各種庶務業務等

■組織構成/入社後の流れ：
現在は3名(男性1名、女性2名)の方が担当しております。入社後は先輩社員に教わりながら日々の業務を覚えていきます。タスク処理に慣れてきたら、採用や教育、さらには会社全体の課題に目を向け、より効果的な施策の立案や提案にも挑戦いただきます。
都道府県 東京都
市区町村以降 新宿区
勤務時間 09:00～18:00
月収 25万円～37.5万円
勤務時間備考 残業は月10h程度です。
求める人材 【必須条件】

・社会人経験3年以上

・PCスキル（Excel、PowerPoint、Word）

・一般的なビジネスマナーや、コミュニケーション力が身についている方
待遇・福利厚生 ・通勤交通費（上限月5万円）
・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
・住宅手当（月最大5万円　※規定あり）
・家族・扶養手当
・役職手当
・組織横断活動 事務局手当（※規定あり）
・資格取得支援制度（指定の試験に合格した際は受験料全額負担。より上位資格を取得の場合、報奨金も支給）
・各種研修制度
・リファラル採用制度
・健康診断
・通信費補助
・自己学習費用補助
・予防接種全額補助
・社内イベント（BBQ、ボウリング大会など）
・本社オフィス共用設備（ラウンジ （コーヒーやラテ等のフリードリンク完備）、ワークアウトエリア）
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！
※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。
応募は株式会社リアソルマネージメント様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。

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