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【法務責任者候補】生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを提供

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職種 法務・コンプライアンス
勤務形態 正社員
仕事内容 【具体的な業務内容】
コーポレート部門 管理部 法務 として下記業務を行って頂きます。

・契約書のチェック、締結業務
・会社内の各事業部のビジネスや交渉に関する法的なバックアップ（大手企業との交渉あり）
・新規ビジネススキームにおける契約書の作成
・社内法務教育の実施
・リーガルテックの導入
・知財の調査、出願及び申請の実務
・法改正対応業務
・社内業務の改善/法務DX（契約書チェックを生成AIで自動化する社内プロジェクトへの参加）
・会社の成長に応じたIPOや海外支社などのプロジェクトへの参加
・経営統括部門や経営陣と直接連携したコーポレートタスク（IPO審査に向けた内部統制/コンプライアンス体制の強化など）
・知的財産戦略

身につけた法的知識とコミュニケーションスキルが、
上場前の成長フェーズでビジネスグロースを支える、重要な役割を果たします。

【導入企業事例】
参考として、以下のような大手企業との契約業務・交渉業務にあたっていただきます。

日清食品、日産自動車、あおぞら銀行、ニトリ、花王、DeNA、LINE、ソフトバンク、mixi、楽天、IBM、マイクロソフト、ワークスアプリケーションズ、リクルートホールディングス、マイナビ、NTTコミュニケーションズ、NTTドコモ、コニカミノルタ、コロプラ、富士ゼロックス、富士フイルム、DAC、アカツキ、フリークアウト、パイオニア他（順不同）

【キャリアパス】
■リーダー候補としてご入社の場合

・入社後OJTあり。現在の法務メンバー（時には管理部長）と二人三脚しながら、
　定常業務を1年以内にお一人で担っていただきます。
・2年目以降は、能力に応じて法務の難易度の高い交渉業務や、新規ビジネスにおける法的サポートなどのプロジェクトに
　参画していただきつつ、法務のAI化などのプロジェクトにも参加をいただき、生産性の高い法務組織作りをいただきます。
・3年以内にはギブリーグループ全体の法務リーダーを目指していただきつつ、
　上場にあたるコーポレートタスクに参加をいただきます。

■責任者候補としてご入社の場合

・部長・経営層と直接連携してIPO前後のギブリーでの生産性の高い法務組織の立ち上げを担っていただきます。
・具体的にはご入社後半年以内に法務の定常業務をお一人で担っていただきつつビジネスの法的サポート、
　社
都道府県 東京都
市区町村以降 渋谷区
勤務時間 09:00～18:00
月収 41.6万円～66.6万円
勤務日 ◎年間休日120日
　完全週休2日制・祝日・年末年始休暇（4日間）
◎休暇制度
　有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・出産休暇・育児休暇・生理休暇
勤務時間備考 （実働8時間・休憩1時間あり）
勤務時間相談可（ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり

◎リモートワーク（上長許可制）
◎フレックス・時短勤務制度あり（対象者のみ上長許可の上で利用可）
◎勤務時間相談可（ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり）
求める人材 ?リーダー候補の場合
・法務関連業務経験（1年以上）
・大卒以上、社会人経験２年以上

?責任者候補の場合
・法務関連業務経験（3年以上）
・大卒以上、社会人経験３年以上
待遇・福利厚生 ◎家族手当（扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円）
◎結婚祝い金
◎交通費
◎定期健康診断
◎年2回全社員総会・表彰
◎Track Trainingで57コース以上受講可（プログラミング・AI等）
◎法人GAI 利用可（ChatGPT有料と同等）
◎PC・電話・タッチ式PC貸与（対象者のみ）
◎オフィスグリコ・フリードリンク
◎マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート
◎部活動補助
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！
※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。
応募は株式会社ギブリー様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。

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