【?事（マネージャー候補）】※??企業との取引有／事業・業界の安定性◎／残業10ｈ／ 働き?◎◆
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【?事（マネージャー候補）】※??企業との取引有／事業・業界の安定性◎／残業10ｈ／ 働き?◎◆
| 職種 | 採用 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■業務内容 採?業務を中?に、教育、評価制度、労務関連など?事業務を幅広くお任せします。 ?事のゼネラリストとして、経営視点を?に付けていきたい?には最適な環境です。 また、将来的にはマネージャー候補として、経営層とともに組織構築にかかわることも可能で す。 ■業務詳細? 下記の業務をご経験に合わせてお任せします。 【採?】 ・採?戦略の?案?実? ・候補者の?集団形成施策の?案?実? ・採?ニーズの取りまとめ ・求?票の作成 ・選考プロセス設計 ・候補者対応 ・採?関連プロジェクトのリード ・要員計画の策定・予算管理 【労務・?事評価】 ・?退社フォローアップ ・給与社保等労務関連の?続き（社労?事務所とのコミュニケーション） ・?事評価制度の運?・改善 経営層とのやり取りが多く、将来的には?事企画や、事業戦略等にも携わって頂きつつ、?事全 体のマネジメントやチーム組成などをお任せしたいと考えています。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村以降 | 品川区 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 月収 | 41.6万円～58.3万円 |
| 勤務日 | ?夏季休暇（3?付与） ?バースデー休暇あり |
| 勤務時間備考 | ?試?期間 ：3か? ?就業時間 10?19時 ※就業時間を9:00?18:00に変更可能(申請制) ?所定労働時間 8時間 休憩60分 ?フレックスタイム 無 ?残業：平均残業時間は10時間/? |
| 求める人材 | ■必須要件? ・採?業務経験5年以上 ■歓迎条件： ・エンジニア採?経験 ・?事評価制度の企画運?、もしくは知識のある? ・労務関連業務経験、もしくは知識のある? |
| 待遇・福利厚生 | ?通勤?当：会社規定に基づき?給 ?35,000円まで?給 |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！ ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は株式会社グッドフェローズ様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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