仙台市青葉区｜土日祝休み｜プライベートとの両立◎｜事務センター管理者｜”子どものそばで働く”を応援｜女性活躍中
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| 店舗名 | ママスクエア ブランチ仙台/151_SV2 |
|---|---|
| 交通 | 地下鉄泉中央駅・八乙女駅からバス利用 |
| 勤務形態 | 契約社員 |
| 職種 | 事務センターSV |
| 期間 | 長期(3か月以上） |
| 給与 | 月給240,000円 |
| 仕事内容 | 【業務内容】
BPO業務管理全般および拠点運営管理をお任せします。 オペレーターが業務を円滑に進められるように、一緒に業務を行いつつ、 クライアントとも連携し、より効率的な運営体制を作っていただきます。 SＶやマネージャーと分担しながら業務を進めます。 先輩SＶがいますので安心してスタートできます。 【拠点運営管理】 ・業務前スタッフ研修・スタッフ育成 ・スタッフの手上げ対応 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理 ・BPO業務管理全般（立上準備～進捗管理、納品、レポート作成等） ・クライアント様との連携、報告書作成、報告会での発表 ■委託業務例 ＊建築現場の労務情報についてのチェック作業 専用システムサイトから、サイト上に提出してある書類の内容をチェック項目に従って記載内容を確認 ■業務習得までの期間 1か月目：オペレータとして業務従事 2か月目：平行して担当業務の管理業務をスタート 3か月目：上記と平行して拠店の事務処理業務をスタート ■職場の雰囲気 ガラスを隔ててキッズスペースがあり、通常の職場とはまた違う和気あいあいとした雰囲気です。 ■会社の魅力 ＊さまざまな業務にチャレンジできる環境です 経験や社歴を問わず、やってみたいと思う仕事があれば上司に相談し取り組むことができます。 ＊役職や立場に関係なく意見交換が活発 困ったときは先輩からアドバイスをもらえたり、定例ミーティングの場で相談することもでき、意見交換が活発です。 ■キャリアパスについて あなたの経験やスキルを活かしてどんどん上を目指していただけます！ SV → チーフSV → マネージャー とキャリアアップも可能。 やりたいことにチャレンジしていくことができます。 ■ママスクエアのミッション 「ちいさな子どもの預け先がないから働けない」 「面接にいっても子供が小さなうちは安定して出勤できないとみられてしまう」 「子どもが小さいうちはそばにいたほうがいいのかな？」 など、働く意向があっても就業に踏み切れないママが日本にはまだ多数存在し、キャリアの断絶や社会との関わりが薄くなることに不安になったりしています。 そんな現実を変えたいと、ママスクエアは行政やアライアンス先との協業で、ママが子どもと一緒に出勤できるキッズスペース併設のコールセンターを全国各地に設立してきました。 子育てしやすい世の中が実現し、働けなかった優秀な女性人財を活かしたい、そのために事業を展開しています。 ※SV職はお子さまを連れての勤務はご遠慮いただいております。ご了承ください。 |
| 施設のご紹介 | ショッピングモールの中にある店舗です。
休憩中や仕事帰りに買い物をすることもできます。 ブランチ仙台（外部リンク） ＼ママスクエアって？／ 「子育て中のママが、仕事も子育ても諦めずに過ごせる社会を作りたい」 そんな思いで、子連れで働けるワーキングスペースの運営や保育施設を全国に展開しています。 §メリットたくさん！ママスクエアの働く環境 §ママスクエアでの1日ってどんな感じ？ |
| 必要な資格・スキル | ＊高卒以上 ＊ブランク歓迎 ＊実務経験者歓迎 ＊実務経験者優遇 ＊PC基本操作（メール、ファイル管理） ＊Excel初級（四則演算・SUM関数） ＊Word初級（文字装飾、書式設定） |
| こんな経験が活かせます | 【必須条件】 ・高卒以上 ・PCの基本操作（Excel・Word）ができる方 【歓迎条件】 ・コールセンターSV経験者歓迎 ・建築事務経験者 ・スタッフの管理や店舗管理などのマネジメント経験のある方 ・チームリーダーなど人をまとめたことのある方 【こんな方も歓迎です】 ・主体性と実行力をもって積極的に業務に取り組める方 ・自身の成長に貪欲な方 ・経験を活かして社会復帰を考えている方 ・キャリアアップをしたい方 ※社会人経験10年以上の方も歓迎します！ |
| 採用予定人数 | 1名 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00（労働時間8時間/休憩60分） ※案件により勤務時間の変動あり 残業はほとんどありません。 土日祝日もお休みなので子育てやプライベートとの両立が可能です。 |
| 週あたり最低勤務日数 | 5日 |
| 1日あたり最低勤務時間 | 8時間 |
| 休日 | 土日祝 ／完全週休2日制 |
| ※勤務時間詳細 | 休日・休暇 ＊週休2日制（土日祝） ＊年末年始休暇 ＊夏季休暇 ＊慶弔休暇 ＊有給休暇 ＊産前・産後休暇＊育児休暇 ＊介護休暇 |
| 待遇/福利厚生 | ＊交通費支給(規定内) ＊車通勤OK(任意保険加入必須) ＊駐車場無料 ＊車通勤手当あり(社内規定による） ＊自転車通勤OK(自転車保険加入必須) ＊駐輪場無料 ＊昇給 ＊有給休暇 ＊社会保険完備 ＊社員登用制度あり ＊試用期間1-3か月/同条件 |
| ※待遇/福利厚生 もっとくわしく | ★交通費支給
※規定あり：1日1,600円、月32,000円迄/公共交通機関利用に限る ★車通勤可能 ※社内規定により通勤手当あり ※駐車場あり ※駐車場代：無料（秋以降変更の可能性あり） ★自転車通勤可能 ※駐輪場代：無料 ★服装髪型ネイル自由 ★月給240,000円以上 ※固定残業10時間分・18,000円分含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ★初回は試用期間として3ヶ月契約 その後は試用期間を含め、1年更新となります ※本募集においてはお子さまを連れての勤務はご遠慮いただいております。ご了承ください。 |
| 労働条件補足 | ■仕事内容（変更の範囲） 変更なし 但し、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない ■就業場所（変更の範囲） 変更なし 但し、労働者が勤務地の変更を申し出た場合はこの限りではない ■契約更新 更新：あり（契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、業務遂行能力等により判断） 更新の上限：なし |
| 会社事業内容 | コールセンター運営 |
| 都道府県 | 宮城県 |
| 市区部 | 仙台市青葉区 |
| 郵便番号 | 981-0961 |
| 勤務先住所 | 宮城県仙台市青葉区桜ヶ丘7丁目40番1号 ブランチ仙台EAST2階 |
| 応募後の流れ | 下記「この仕事に応募する」より専用応募フォームにてご応募ください。 【応募から就業までの流れ】 応募 → 書類選考 → 面接（2回予定） → 内定 → 就業開始 ※状況により上記変更になる可能性がございます。 応募受領後、詳細を連絡します。 ＊ 本募集はママスクエアグループ 株式会社ママスクエアの求人情報です。 |
【ご応募にあたっての注意事項】
●セキュリティ設定の為、メールが正しく届かないことがございます。
[@mamasquare.co.jp]および[@rpms.jp]のドメインを受信できるよう設定をお願いいたします。
●先着順に選考を行い、採用人数に達した際は予告なく募集を終了いたします。あらかじめご了承ください。
