労務リーダー

Thromuldr

職種名	労務リーダー
職種分類	本部職
ポジション	リーダークラス
役割	労務業務全般のオペレーションの確立と業務安定化のため
募集の背景	事業拡大に伴うバックオフィス業務拡大のため
具体的な業務内容	【企業概要】 世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納 コーポレーション。 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！ 今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。 急成長する当社で、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか？ ■具体的な仕事内容 各種労務関連システムの運用 　・給与システム、勤怠システム、その他関連システム 給与業務 　・月次対応、年末調整対応 社会保険手続き 　・社労士との連携 労務業務 　・従業員管理、勤怠管理、安全衛生 各種規定整備 　・関連法改正などへの対応
ゆくゆくお任せしたいこと	・システムリプレイスの企画、導入、運用 ・労務全般の企画
スキル・経験・資格	【必須_MUST】 ・事業会社（士業可）における給与計算の実務経験 ・社会保険手続きの実務経験 ・ピープルマネジメントの経験（後輩指導可） いずれも1年以上 【歓迎_WANT】 ・従業員規模300人以上の企業での給与計算の経験 ・システムリプレイスや各種電子申請対応の経験 ・ベンチャー企業やIPOフェーズ企業での労務対応の経験 ・サービス業界での労務業務経験
求める人物像	・0→1を作っていくことに抵抗のない方 ・業務オペレーションを再構築しながらも、対人含め柔軟に対応できる方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
給与	月給45万円～54万円＋賞与年2回 （年収550万円～658万円）※応相談 ※経験・能力等を十分に考慮のうえ決定いたします
昇給・賞与	昇給年2回 賞与年2回
休日・休暇	・完全週休2日制※原則土日休み ・年間休日・休暇：117日 ・結婚休暇（7日間） ・誕生日休暇（1日間） ・社員旅行休暇（1日間） ・健康診断休暇（1日間） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
福利厚生	■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■役職手当 ■残業手当（全額支給） ■家族手当（配偶者月5000円、子一人3000円） ■勤続手当 ■通信費手当 ■プレゼント手当 ■結婚手当 ■出産手当 ■健康診断 ■資格支援制度 ■入社贈呈品 └当社自慢の商品詰め合わせを贈呈
勤務時間	9:00～18:00
現在の組織体制	CFO1名、部長格1名、マネージャー1名、次長1名
勤務地	東京都中央区月島3-5-5 アクセス:東京メトロ有楽町線・都営大江戸線「月島駅」より徒歩2分
選考ステップ	STEP1：履歴書・職務経歴書による書類選考 STEP2：面接（2回） STEP3：内定 ※遠方の場合、オンライン面接も可能です。お気軽にご相談ください ※面接日・入社日は相談に応じます。遠慮なくご都合をお聞かせください ※過去には応募から内定まで7日間で決まった例もございます
都道府県※パート・アルバイトのみ	東京都
市区群※パート・アルバイトのみ	中央区